[摘要] 每年的开春，是地产江湖的动荡之时。新年伊始，是重新规划职业生涯、更换公司的最佳时机，很多地产业内人士都会选择在这个时候对自己的职业履历做出调整。而随着房地产项目的陆续开工，各大房企也开始争抢业内各大精英。
每年的开春，是地产江湖的动荡之时。新年伊始，是重新规划职业生涯、更换公司的时机，很多地产业内人士都会选择在这个时候对自己的职业履历做出调整。而随着房地产项目的陆续开工，各大房企也开始争抢业内各大精英。
“两年车，三年房，五年过百万，十年过千万...”这是烟台市人力资源市场某房产中介公司招聘房产经纪人的广告。与此同时，日照的一家房产经纪公司，在招聘会上打出“年薪十万”的牌子招纳人才，两家房产销售公司也打出月薪过万的字样招人。而青岛的一家房地产公司更是年薪百万挖老总。
年后各地的开发商都开启了“抢人大战”，潍坊当然也不能例外。2月11日，潍坊年后首场大型招聘会“半岛城市群(潍坊)春季人才交流洽谈会”在金宝国际会展中心隆重举行，人才交流会现场5万余人竞争4.2万岗位。
潍坊一房企派出百人招聘团揽人才
在招聘会上，潍坊一家房企为了招揽人才，竟派出了100人前来招聘人才。“我们分属不同部门，每个部门招聘的岗位也不尽相同,有售楼处的,还有房产中介的。”该房企工作人员表示。“尽管忙活了大半上午，招聘结果还是不尽如人意，咨询的比较多，但最后定下来的还是比较少；售楼处和房产中介基本上都这个样子吧，人员流动性比较大，人才需求量也大。”当问及薪资待遇时，该工作人员表示，底薪两千，提成单算。
很多近年来发展的不错的房企，都表现出“求贤若渴”的姿态，据悉，德润集团因公司发展需要，在2014年大范围招聘精英，岗位涉及工程部副总、工程项目经理、现场土建工程师、电气水暖工程师、总工助理、土建预算员、室内装饰工程师、平面设计、置业顾问、保洁员、绿化人员等等。
世联怡高在潍坊的服务项目——大有公馆、荣观大厦、荣观华府、辰隆星河城、西部泰华城、青州泰华城、青州尧王等，在年后也开始招聘置业顾问、策划师等。
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